山東寧陽法院執(zhí)行局妥善化解一批次涉職工維權(quán)群訪案件

    該案系李某某等52名職工與泰安某有限公司間的批次權(quán)益糾紛。該公司近期因經(jīng)營不善被迫停產(chǎn)，拖欠李某某等52名職工約50萬元勞動報酬。鑒于該糾紛多次交涉未果且被告公司在勞動人事仲裁機構(gòu)作出裁決后，仍未履行義務，李某某等52名職工遂向?qū)庩柗ㄔ荷暾垙娭茍?zhí)行。急于追回勞動報酬的涉案職工于強制執(zhí)行立案第二日，便到寧陽法院催促執(zhí)行，情緒激動。寧陽法院考慮到該批次案件涉案職工較多，雙方分歧較大，為防止矛盾進一步激化，消除群訪隱患，寧陽法院迅速作出特案特辦、特案快辦的決定。執(zhí)行局按要求迅速組織人員力量推進案件辦理，執(zhí)前和解中心第一時間立執(zhí)保字案號，查控團隊及時對該涉案公司部分產(chǎn)品采取了保全措施，執(zhí)行法官立即啟動執(zhí)前和解程序，傳喚雙方當事人次日前來協(xié)商，在聽取了雙方的訴求及意見后，承辦法官通過“面對面”、“背對背”等方式反復為雙方做工作，告知其利益風險，經(jīng)過委托和解員耐心細致的釋法說理雙方握手言和，最終達成以涉案公司的部分產(chǎn)品抵頂李某某等人的勞動報酬的一致意見，有效保障了職工權(quán)益，及時消除了輿情風險隱患，矛盾得以及時化解，取得了良好社會效果和法律效果。